DEDAŞ vuelve a contratar a obreros en huelga – las acciones finalizan en Urfa
Imagen de cabecera: obreros de la compañía DEDAŞ han hecho huelga en múltiples provincias de Turquía por el derecho a sindicalizarse. Fuente: Yeni Demokrasi
El 24 de julio informamos que desde el 21 de julio, obreros de la compañía eléctrica de DEDAŞ hicieron huelga en seis provincias del sudeste de Turquía por el derecho a sindicalizarse, mayor salario y compensación por las horas extraordinarias, durante las vacaciones y la noche, así como otras mejoras en las condiciones laborales. La policía fue desplegada contra los obreros, con TOMAs (camiones de agua a presión) traídos a la escena, y centenares fueron despedidos en múltiples provincias por participar en las protestas. Hora algunos de los obreros han vuelto a ser contratados, y las acciones acabaron en la provincia de Urfa.
En Ufra, algunos supieron que fueron despedidos vía mensaje de texto por haber participado en las protestas y expresaron su interés de unirse al sindicato. Un obrero testificó que había estado enfermo de neumonía por las condiciones laborales del 21 y que también fue despedido. El describió que los obreros viven en chozas hechas de placas de metal y restos de palets, expresando que esta es una de las razones por las que demandan mejoras y el derecho a sindicalizarse. Otro obrero dijo que por la inflación, la cuál el banco turco espera que alcance el 58% a fina del año, los salarios simplemente no son suficientes. En el precio de la comida, la inflación se espera que alcance el 61%.
Ahora DEDAŞ está recontratando trabajadores despedidos en Viranşehir y Harran en la provincia de Urfa y prometieron mejor paga y oportunidades de promoción, y la mayoría de estos trabajadores volvieron al trabajo. Sin embargo, exactamente cuánto aumentarán los salarios no fue especificado. Obreros afirman que continuarán la acción también en Urfa si las promesas no se cumplen. A alguno de los obreros recontratados en Urfa les dieron nuevos puestos donde no pueden sindicalizarse. En la provincia de Diyarbakır, un miembro del sindicato testificó que aquellos que fueron recontratados fueron forzados a dejar de ser miembros del sindicato. De acuerdo con el sindicato DİSK Enerji Sen la compañía también movió a obreros a otra subcompañía para evitar que se unieran al sindicato.
Muchos de aquellos que fueron despedidos son muy pobres y están asustados por su supervivencia y la de sus familias. Esta maniobra de despedir y recontratar a algunos de los trabajadores más pobres se realiza por parte de DEDAŞ para dividir a los obreros, intimidarlos, usando el hecho de que los sindicatos de viejo tipo no buscan o no pueden ayudar a los trabajadores en huelga. Un trabajador en Ufra explica cómo no quería volver al trabajo, pero podría haber tenido el riesgo de no poder cuidar a su hijo enfermo: “Tenia que hacerlo por mi hijo y acepté volver al trabajo. Si no hubiese tenido un hijo, seguro que no lo hubiese aceptado. Desafortunadamente hay muchas injusticias en las condiciones turcas. Nadie está del lado de los pobres. Es muy desafortunado.”
